Kako prinesti verodostojno zagonsko vibracijo v katero koli pisarno

ljudje-kava-čaj-srečanje-1

Posnemovalci zagonskih pisarn običajno posegajo po površnih stvareh, vendar startupi niso posebni, ker imajo pijače, igre ali igrače brez dna. Startupi ustvarjajo čarobnost z domiselnimi področji za sodelovanje, prostori, ki omogočajo svobodo in prilagodljivost, ter elementi oblikovanja, ki izražajo duh možnosti in inovativnosti.



Nadaljujte z branjem, če želite izvedeti, kako vse tiste iskane zagonske vibracije vnesti v svojo pisarno.

Kaj pomeni imeti 'zagonski urad' ??

'Startup vibe.'



Ta izraz se spet pojavi v opisih delovnih mest in profilih podjetij. Zdi se, da je 'zagonska' vibracija stvar, ki jo skuša biti v vsaki pisarni. Toda zakaj je ta ideja tako privlačna? In kaj v resnici pomeni obnašati se - ali se preprosto počutiti - kot startup?

Poglejmo najprej, kaj pomeni biti startup. Tu je preprosta definicija iz Investopedia :

Zagon je podjetje, ki je v prvi fazi svojega delovanja. Ta podjetja pogosto prvotno financirajo njihovi podjetniški ustanovitelji, saj poskušajo izkoristiti razvoj izdelka ali storitve, za katero menijo, da obstaja povpraševanje. Zaradi omejenih prihodkov ali visokih stroškov večina teh majhnih dejavnosti dolgoročno ni vzdržna brez dodatnega financiranja tveganih kapitalistov.



virtualni lov za smeti za otroke

Na tehnični ravni se torej 'zagon' v resnici nanaša samo na stopnjo rasti podjetja. Pa vendar pomeni toliko več - in različnim ljudem pomeni različne stvari. Preden postanemo v vaši pisarni videti kot zagon, si vzemimo nekaj časa, da razmislimo o teh pomenih.

pexels-photo-933964

Kaj ljudje mislijo: Startupi so predvsem mize za namizni tenis in brezplačno pivo.

Kako je v resnici : Igre in brezplačne pijače so le stranski učinki pomembnejših zagonskih lastnosti, in sicer timsko delo in tovarištvo. Zaposleni v zagonskih podjetjih trdo delajo za dosego skupnega cilja in rešujejo probleme strank, nato pa s sodelavci slavijo svoje zmage. (Toda veliko dela se zgodi, preden kdo popije pivo.)

Kaj ljudje mislijo: Ustanovitelji startupov živijo sladko svobodno življenje.

Kako je v resnici: Ustanovitelji zagonskih podjetij opravljajo ogromno dela. Po navedbah podjetje za izstavitev računov Chargify , ustanovitelji zagonskih podjetij na koncu žonglirajo z več vlogami, vključno z izvršnim direktorjem, vodjo izdelkov in prodajnim zastopnikom. Ustanovitelji so sicer lahko šefi, vendar si ne rešijo ničesar.

Kaj ljudje mislijo: zagonsko delo je ves čas hitro in vznemirljivo.

Kako je v resnici: Po navedbah Inc. , zagonsko delo je med hitrimi rastmi lahko hitro, vendar vznemirljiv tempo ni norma.

Kaj ljudje mislijo: Zaposleni v zagonskih podjetjih postanejo ustvarjalni, kot želijo.

Kako je v resnici: Večina zagonskih podjetij se mora čim prej dokazati vlagateljem in strankam. To pomeni, da morajo s trdno logiko in zvočnimi meritvami zagotoviti tisto, kar ljudje želijo. Zagonsko delo je zagotovo ustvarjalno, vendar zaposleni v startupu svojih dni ne preživijo v sanjah.

pexels-photo-711009

Kaj ljudje mislijo: Startupi kršijo pravila.

Kako je v resnici: Po navedbah Crowdspring , mnogi startupi najdejo uspeh tako, da gradijo na obstoječih idejah in konceptih - ne da bi ukrivili radikalne nove poti.

vrhunska podjetja za zdravje in dobro počutje

Kaj ljudje mislijo: Startupi začnejo kariero.

Kako je v resnici: Zaposleni v zagonskih podjetjih morajo opravljati različne naloge v dobro podjetja in mnoge od teh nalog, vključno s pobiranjem hrane, odnašanjem smeti in drugimi službenimi nalogami, ne naredijo ničesar za napredovanje v karieri ... vsaj ne takoj .

Kaj ljudje mislijo: Ustanovitelji imajo vse ugotovljeno.

Kako je v resnici: Ustanovitelji startupov najemajo pametne zaposlene, ki jim delijo njihovo vizijo, da jim pomagajo ugotoviti vse. Vsak zaposleni v zagonskem podjetju ima močan glas v podjetju, ne glede na položaj ali čin.

Kaj ljudje mislijo: Vsi startupi so modni in visokotehnološki.

Kako je v resnici: Medtem ko mnogi podjetniki iščejo načine za razbijanje plesni in reševanje problemov z uporabo sodobne tehnologije, so številna druga zagonska podjetja preprosto tradicionalna podjetja, ki ponujajo tradicionalne storitve, za katere ni nihče niti pomislil.

Nasveti za zagon Officea

1. Ustvarite priložnostna srečanja.

The Družaben blog priporoča, da se okoli pisarne ustvari veliko majhnih, netradicionalnih prostorov za sestanke, da se spodbudi možganska nevihta.

Zakaj je 'zagon': Občasna območja za sestanke zavračajo korporativne norme elegantnih sejnih sob, strogih dnevnih redov in razporejanja akrobacij, saj nudijo prostor za improvizirane sestanke, ki se pretakajo z novimi idejami.

Prednosti: Negovanje prostorov za možganske viharje in ustvarjalno opolnomočenje.

Kako: Zgrabite nekaj belih desk, stolov z vrečami za fižol, miz za karte, kavčev za varčevanje in vse ostalo, kar spada v vaš proračun. Nekaj ​​sedežev in tabla je resnično vse, kar potrebujete, da ustvarite učinkovit prostor za nevihte.

Najboljše ugodnosti podjetja za pisarniške prostore Google Slide

2. Dodajte lokalno raketo.

Kot imetnik aplikacije za vizualizacijo dekorja in spletne platforme, Hutch veliko razmišljal v načrte za svojo glavno pisarno. Strokovnjaki za oblikovanje so domačemu mestu Los Angelesu prikimali z uporabo ikoničnih sosesk kot navdiha za njihov dekor. Pripeljali so tudi lokalne umetnike, ki so poslikali stenske freske.

Zakaj je 'zagon': Osebnost.

Prednosti: Zaposleni radi delajo v čudoviti pisarni in stranke nikoli ne bodo pozabile obiskati pisarne, ki jo navdihuje mesto.

Kako: Kaj se vam zdi lepo v vašem mestu? Če gre za mestno obzorje, razmislite o nakupu ali naročanju elegantne fotografije lokalnega kreativca. Če gre za splošno vibracijo, lahko ustvarite barvno paleto, ki zajema duh vašega mesta.

3. Izberite dizajn, ki oddaja vrednosti blagovne znamke.

Quirky, skupna platforma za izume, spodbuja ljudi k ustvarjalnim idejam. Ko pomislite na izum, verjetno pomislite na svobodomiselnost, ustvarjalnost in morda kanček nepričakovanega. Pisarniški dekor Quirky zajema vse te koncepte z različnimi nestandardni elementi oblikovanja , vključno z omarico na recepciji, konferenčno mizo z zaboji za palete in mešanico prijetnega in industrijskega videza. Če iščete prodajalne pisarniškega pohištva preverite naše prijatelje pri Caliber Furniture.

Zakaj je 'zagon': Močna, edinstvena vizija, ki je kot nalašč za navdihujoče pisarniške izdelke. (Primerjajte to s starejšimi podjetji, ki si težko zaklenejo izjavo o poslanstvu.)

Prednosti : Neprestano obkroženi z opomniki o viziji podjetja, zaposleni ne bodo imeli težav pri ohranjanju svojega poslanstva.

Kako: Izvedite nekaj vaj za združevanje besed, da boste našli nekaj ključnih izrazov, ki opisujejo vrednote vaše blagovne znamke. Katere lastnosti imajo vsi zaposleni? Kako želite, da vas dojemam kot blagovno znamko? Ko imate nekaj ključnih besed, zapišite predmete, na katere pomislite, ko izgovorite vsako besedo, in nato preverite, ali je mogoče katero od njih prevesti v dekor.

Na primer:

  • Iskrenost: Rumena, Abraham Lincoln in jabolka
  • Prevede se v: živo rumeni pisalni stoli, portreti Abrahama Lincolna in sklede z jabolki (brez voska) na vsaki konferenčni mizi

img_3130

Štiri. Bodite pisani.

Malo barve gre daleč. Stvari tako preproste kot svetle stenske freske in barvne stene kabine prinašajo energijo v vesolje.

Zakaj je 'zagon': Tako kot sivkasto-bež kocke pravijo 'korporativne, množične in generične', pisani prostori pravijo 'kreativni, individualizirani in nepozabni', tako kot vaš zagon.

Prednosti: Po navedbah Psihologija danes , 'Bež svet podcenjuje - in to je stresno.' Poskrbite za veliko barv, da boste dosegli obilo navdiha.

Kako: Če želite dobiti barvo, vam ni treba prebarvati celotne pisarne. Pobarvajte (ali ozadite) naglasno steno, položite nekaj priročnih nalepk ali dodajte nekaj svetlih preprog.

5. Sprejmite različne delovne sloge.

Startup Chartbeat je vedel, da želi zagotoviti, da lahko vsi že od prvega dne delajo po svojih najboljših močeh. V podjetju so tudi vedeli, da ne marajo vsi delati enako. Namesto da bi ustanovili pisarno z vrstami enotnih, učinkovitih kabin urediti pisarno s sejnimi sobami, saloni in mirnimi kraji.

Zakaj je 'zagon': Prilagodljivi delovni prostori zajamejo zagonski odnos, ki se lahko spremeni.

Prednosti: Ko bodo zaposleni imeli nadzor nad tem, kako in kje opravljajo svoje delo, bodo bolje delali.

Kako: Postavite svojo pisarno z mešanico delovnih prostorov - od živahnega in skupnega do mirnega in tihega.

6. Izogibajte se dolgoročnim obveznostim do najem pohištva in opremo.

Startupi se po navadi več let spreminjajo, preden se ustavijo na kakršni koli jasni poti, ki upravičuje večje pisarniške naložbe.

Zakaj je 'zagon': Prilagodljivost. Resničnost zagona življenja je, da se strategije, situacije, celo pisarne v trenutku spremenijo. Startupi imajo lahko dolgoročne ambicije, a mnogi nimajo pojma, kakšna bo prihodnost.

Prednosti: Vsak dan je lahko dolgočasno gledati iste stvari. Strategija najema ohranja stvari sveže, zato lahko vaše zagonske vibracije trajajo več let.

igre za lomljenje ledu za skupine

Kako: Raziščite svoje dekor in možnosti najema pohištva da naredite nekaj vizualnih posodobitev z nekaj vrvicami.

space-desk-office-delovni prostor

7. Založite svojo kuhinjo.

The dobro založena zagonska kuhinja je ikoničen tako za zaposlene kot iskalce zaposlitve. Tudi če ne morete posodobiti preostale pisarne, lahko kuhinjo enostavno posodobite z različnimi zdravimi prigrizki ali celo ponavljajoča se naročnina.

Zakaj je 'zagon': Zagotavljanje goriva za zakrčene dni zaposlenih.

Prednosti: Lakota izčrpa produktivnost, zato vzdrževanje dobro založene kuhinje ne zagotavlja samo tiste zagonske slike, ki si jo želite, ampak tudi pomaga zaposlenim, da opravijo svoje najboljše delo. Plus prigrizki pač osrečujejo ljudi.

Kako: Začnite z različnimi prigrizki in poglejte, kaj gre.

prigrizki z nizko vsebnostjo ogljikovih hidratov

8. Predvajajte glasbo.

Zakaj je 'zagon': Glasba v pisarni je nekaj, na kar bi se mnogi zaposleni v stari gardi lahko namrgodili, zaradi česar je idealen za moteča zagonska podjetja, ki spreminjajo igre.

Prednosti: Ena Cornellova študija ugotovila, da je glasba za dobro počutje v pisarni povečala sodelovanje in okrepila odločitve.

Kako: Pridobite nekaj poceni zvočnikov Bluetooth, ki jih je mogoče premikati in seznanjati z različnimi napravami. Vrzi na naše Ultimate ivity Playlist, posebej kuriran set, ki vsebuje več kot 16 ur melodij za izboljšanje fokusa.

9. Ustvarite prostor za igro ali sprostitev.

Ustvarjanje a. Se morda zdi nasprotno intuitivno prostora posebej za nedelovanje na 'delovnem mestu', včasih pa je prostor za krajši čas nedelovanja vse, kar zaposleni potrebujejo za oživitev svojega dela.

Zakaj je 'zagon': Nedelovni prostori zajemajo bistvo svobodnega zagona, ki prevzema staromodne vizije produktivnosti 24 ur na dan, 7 dni v tednu.

Prednosti: Dejavnosti, ki spodbujajo aktivno pomlajevanje, kot so meditacija ali igranje, imajo merljiv vpliv na produktivnost in angažiranost. Zaposleni lahko vedno delajo odmore, ko pa podjetja aktivno spodbujajo odmore, pošljejo jasno sporočilo, da bi morali zaposleni narediti korak nazaj in se na delo vrniti z energijo. Te dejavnosti lahko trajno vplivajo na pisarno in se na splošno izboljšajo morala zaposlenih .

Kako: Stole z vrečami za fižol naložite v kot in postavite table z napisom 'območje brez dela'. Če imate prostor, namesto delovnega prostora namenite prostor za sprostitev enemu od svojih salonov ali konferenčnih sob.

ljudje-ženska-dekle-macbook

10. Dodajte zaslone za zasebnost za mobilne naprave.

Zakaj je 'zagon': Ob spoznanju, da pridni zaposleni včasih potrebujejo zasebnost, da bi lahko najbolje delali. Startupi tudi sledijo najnovejšim trendom in vedo, da so priljubljeni odprti tlorisi odvajanje produktivnosti .

Prednosti: Zasebnost, kadar je potrebna.

Kako: Pridobite različne pregrade na kolesih in pregrade. Bonus točke, če so v hladnih barvah ali oblikah.

11. Okrasite s knjigami.

Izogibajte se porabi veliko denarja za modno umetnost in se odločite za okrasitev pisarne s knjigami.

Zakaj je 'zagon': Posvečenost potešitvi stalne žeje po znanju, ki ga ima večina zaposlenih v zagonskih podjetjih.

Prednosti: Knjige zanimajo prostor in zaposlenim zagotavljajo brezplačno knjižnico.

Kako: Poiščite nekaj knjižnih polic in nato pošljite e-poštno sporočilo, v katerem prosite zaposlene, naj prinesejo vse knjige, ki jih ne želijo več ali bi jih radi delili. Če morate kupiti knjige, številna spletna mesta ponujajo poceni rabljene knjige, nekatere knjižnice pa redno oddajajo knjige.

kako biti dober izvršni asistent

12. Oblikujte sprejemno površino, ki se ustavi.

Po navedbah Decorilla , prvi vtis, ki ga ustvari recepcija zagonskega podjetja, lahko ustvari ali pretrga odnose. Ta možnost je kot nalašč za pisarne, ki se želijo osvežiti, ne da bi zapravile denar za popolno prenovo pisarne.

Zakaj je 'zagon': Močna podoba; elegantna recepcija je popoln način, da svetu pokažete osebnost podjetja.

Prednosti: Pozitiven prvi vtis dela čudeže za moralo zaposlenih in zavzetost strank. Tudi če bi preostali del pisarne potreboval malo dela, če so vaša vhodna vrata dovolj bleščeča, si bodo to ljudje zapomnili.

Kako: Brskaj nekaj fotografij za navdih in nato ugotovite, kaj morate kupiti in namestiti. (Večina recepcij je precej preprostih, sestavljena je iz pisalne mize in privlačnega ozadja.) Izberite videz z elementi, ki bi se lahko prenesli v celotno pisarno, če se vaše podjetje odloči za popolno prenovo.

pexels-photo-279754

13. Dodajte domiselne poudarke.

Ne glede na to, ali postavite disko kroglo v avlo ali predvajalnik Victrole v preddverje, dodajanje domiselnih in nepričakovanih elementov v vašo pisarno daje novo, nekonformistično vibracijo.

Zakaj je 'zagon': Izjava - da vaše podjetje počne tisto, česar se drugi bojijo.

Prednosti: Vizualno zanimanje in veliko dobrih začetnih pogovorov.

Kako: Vprašajte zaposlene, kaj so si od nekdaj želeli v pisarni, a se jih je bilo preveč bati. Nekateri zaposleni imajo morda celo zaklad, ki zbira prah v kleti.

14. Iz zidov naredite skupna orodja.

Omogočite zaposlenim, da na stene pišejo in risajo, in ne boste samo povečali produktivnosti in sodelovanja, ampak boste prihranili tudi denar za dekor sten.

Zakaj je 'zagon': Intenziven duh sodelovanja, po katerem so startupi znani.

Prednosti: Če zaposlenim daste dovolj prostora za možgansko nevihto, spodbujate sodelovanje in izmenjavo idej ter že samo pisanje na stene prinaša kanček otroške ustvarjalnosti pri vseh.

Kako: Pokrijte stene pisarn z barvno tablo in tapetami za tablo (ali velikimi tablami).

15. Ustvarite tematske sobe.

To “Ogled” Business Insiderja po Foursquareu razkriva sobe s temami, kot so vinil, družabni in rastlinojedi.

Zakaj je 'zagon': Zabava in razburjenje; poimenovanje konferenčnih sob ni potrebno, vendar pisarni doda veliko veselja.

Prednosti: Obiščite sobe, ki sprožijo domiselne nove ideje.

Kako: Upoštevajte nekaj sobnih tem, ki so povezane z vašim podjetjem in bi jih bilo enostavno ustvariti. Še bolje, poglejte, katere oblikovne elemente imate, ki bi jih lahko preuredili; ti lahko imajo tematske sobe, ki niso neposredno povezane z vašim podjetjem.

Autodesk

16. Prinesite netradicionalne sedeže.

Začetni sedež poleg razvpitega vrtljivega stola vključuje številne možnosti. Razmislite o gugalnicah, gugalnicah, visečih mrežah, stolih za fižol in stoječih mizah.

prigrizki z visoko vsebnostjo beljakovin in nizko vsebnostjo ogljikovih hidratov

Zakaj je 'zagon': Ustvarjalnost in odprtost.

Prednosti: Večina zaposlenih veliko časa preživi v sedečem položaju, zato bo dodatna prilagodljivost osrečila zaposlene (in tudi bolj zdrave).

Kako: Razpršite nove možnosti sedenja po pisarni - v sejnih sobah, oblogah sten in ob mizah.

17. Dodajte kavarno.

Odklopite avtomatizirani aparat K-cup in dodajte kavarno v pisarni, da bodo ljubosumni celo kavni snobi.

Zakaj je 'zagon': Prilagojenost tistemu, kar zaposleni resnično želijo, in uresničevanje.

Prednosti: Kofein, natančneje kofein v obliki slastnega espressa.

Kako: Dolga miza za pripravo hrane iz nerjavečega jekla in aparat za espresso sta morda nekoliko naložba, a kavarna veliko prispeva k sreči in produktivnosti zaposlenih.

18. Postanite 'prijazni do hišnih ljubljenčkov'

Kaj pravi 'zagonska zabava' več kot množica mladičkov, ki prosto tečejo v vaši pisarni? L.

Zakaj je 'zagon': Pripravljenost narediti kul stvari, kot je spuščanje živih živali v pisarno.

Prednosti: Ena kažejo ankete da zaposleni stvari hišne ljubljenčke lajšajo stres in naredijo pisarne bolj prijazne.

Kako: Poskrbite, da boste pregledali svoje nove štirinožne dodatke. Psi bi morali imeti vse posnetke, biti dobro usposobljeni in se dobro igrati z drugimi. (To ne deluje, če so vaše osnovne poslovne dejavnosti nenehno motene). Prepričajte se, da imate kdo alergijo ali ugovarja, in sporočite, da je ta ugodnost privilegij in ne pravica. Toda zaupajte nam, to je vredno. Oglejte si našo vodnik, kako narediti hišne ljubljenčke prijazne .

pexels-photo-312599

19. Prinesite pomivalni stroj.

Če vaša kuhinja nima pomivalnega stroja, je čas, da ga namestite.

Zakaj je 'zagon': Pri zagonskih podjetjih gre predvsem za učinkovitost in to, da si zaposleni umivajo posodo, izgublja čas.

Prednosti: Prihranjen čas in večje sanitarne storitve. (Kdo ve, kdaj je bila nazadnje zamenjana tista funky gobica na umivalniku?)

Kako: Če niste vodovodar, priporočamo, da zanj poiščete notranjo pomoč.

20. Dodajte žarnice in druge vire mehke svetlobe.

Zakaj je 'zagon': Fluorescentna razsvetljava nad glavo je ostra, tako v osemdesetih letih, in ne na dober, trendovski način.

igra za lomljenje ledu za majhno skupino

Prednosti: Manj obremenitve oči.

Kako: Ustvarite prijetno vzdušje ob izklopu nekaterih zgornjih luči in vklopu različnih domačih svetilk, opremljenih z okolju prijaznimi žarnicami.

Kaj misliš? Zakaj je zagonsko življenje tako privlačno? In katere ustvarjalne stvari ste storili, da bi vaši pisarni dali tisto zagonsko vibracijo? Sporočite nam v komentarjih.

Viri za Office:

36 idej za dekor v pisarni za navdih za najboljše delo vaše ekipe

25 epskih idej za zabave v pisarnah, ki bodo vsak teden brenčale

19 idej organizacije Kickass Office za največjo produktivnost

25 idej oglasne deske Creative Office, ki se pravzaprav preberejo

101 zabavne pisarniške igre in dejavnosti, zaradi katerih je delo izjemno

15 kreativnih idej za postavitev pisarn, ki ljudi vznemirjajo

7 zabavnih idej za rojstni dan v pisarni, ki so preproste kot pita

Koledar dogodkov na delovnem mestu: pisarniški dogodki za vsak del leta

Pisarniškim hišnim ljubljenčkom smo dali prosto pot na delovnem mestu - Evo, kako je naša pisarna postala boljša

Edina predloga za priročnik za pisarniške postopke, ki jo boste kdaj potrebovali

Načrtujete selitev v pisarni? Tukaj je tisto, kar morate vedeti

Dokončni vodnik o tem, kako organizirati sistem pisarniškega pisarniškega sistema

18 idej za počitniške zabave, ki so velika zabava za majhna podjetja

Kako narediti svoj naslednji izlet v družbi nepozaben

Edini kontrolni seznam za načrtovanje poslovnih dogodkov, ki ga boste kdaj potrebovali

Sodobni priročnik za (odgovorno) pitje v službi

7 kreativnih načinov, kako narediti nepozabna obvestila novih zaposlenih

21 smešnih pisarniških potegavščin, ki vas (upajmo) ne bodo odpustile

17 idej podjetja Swag Zaposleni si resnično želijo

Vaš A-Z Cheat Sheet za izbiro najboljše storitve konferenčnega klica

Popoln vodnik po uspešnem glasilu podjetja [s predlogami]

Kako vrniti umik podjetja, ki ga bodo vsi navdušili